「早期リタイアは不幸になる」
とよく聞きますがほんとうでしょうか？
早期リタイア者は「アンハッピー」か
リタイア者にも種類があります。
リタイアした理由が能動的か消極的かでだいぶ違ってきます。
- 会社に早期退職を告げられて早期リタイアした
- 障害や傷病など、精神的・肉体的に労働を続けるのが困難で早期リタイアした
こういったケースでは消極的にリタイアしてるわけで、「リタイアするためにコツコツ金を貯めて実現した」自発的リタイア者とは区別すべきです。
「早期リタイアは不健康になる」「寿命が短い」「幸福度が低い」などの記事を見ることがありますが、なかなかここを区別した統計は見たことがないのです。
ともあれ、リタイア者の１割以上が「今の生活を楽しんでいない」という統計があるみたいですし（参考）、リタイアに向いていない人もいることは事実でしょう。
「仕事」は自殺の最大の原因
一方で、労働はどうでしょうか？
政府統計によれば、「仕事による過労」と、労働関連のうつ病を含む健康上の問題が、自殺の最大の動機であり……2008年の自殺者の47％を占めている。（Suicide in Japan - Wikipedia）
（日本語版Wikipediaは情報の偏りがひどいので参照しません😂）
2008年の自殺者数は32249人です。つまり15157人が労働関連で自殺したことになります（リーマンショックの年なのでやや多いのかもしれません）。
自殺者が一人いれば、自殺未遂者が二十人いることになり（参考）、おそらくさらにその十倍が「死にたい」と希死念慮を抱いているでしょう。
単純計算すると、1.5万人を殺し、30万人に自殺未遂をさせ、300万人に「死にたい」と感じさせる。それが日本の労働なのです（少なくとも2008年はね）。
もちろん、そんな仕事を「好き」で「楽しめる」人はわずか。日本人のほとんどが仕事嫌いであるとも言われています（参考）。
「生まれ変わったらまたサラリーマンになりたいか？」
「中小企業経営者とサラリーマンの生活比較調査」によれば、中小企業経営者に「生まれ変わったらまた経営者になりたいか」と聞いて、５８％がなりたいと答えました。
一方で、サラリーマンで「もう一度サラリーマンになりたい」と答えたのはわずか７．２％でした。 ほとんどのサラリーマンが「今と同じ人生はごめんだ」と思ってるのです。なんて悲しいことでしょう。
もう、今辞めちゃえよと思いますけどね😂
🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣
結論：リタイア生活のほうがずっとしあわせ
たしかに、仕事は楽しいです。自分のために自発的にやる場合は。
でも、「生活のために仕方なくする労働」が楽しいわけがありません😂
労働は人生を不幸にし、さらに殺しもします。
そんなドス黒い労働生活を「すばらしいものだ！」と讃えて「リタイアすると不幸になる」と脅す人がいるとしたら……犯罪的ですらあります😅
リタイア生活があまりに美化されすぎな点はあると思います。慣れたらただ毎日が日曜日なだけの普通の生活ですからね。しかし、会社員生活に比べたら雲泥の差です。
少なくとも、私は二度と会社員に戻りたくないですね😘